Stationsleitung für die Psychiatrie Station PSIC0 (m/w/d) - #2221998
LMU Klinikum München
Date: vor 6 Stunden
Stadt: München
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag

Das LMU Klinikum ist eines der größten und leistungsfähigsten Universitätsklinika in Deutschland und Europa. 48 Fachkliniken, Abteilungen und Institute mit einer exzellenten Forschung und Lehre ermöglichen eine Patientenversorgung auf höchstem medizinischen Niveau. Hieran sind rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beteiligt.
Auf der Privatstation werden alle psychiatrischen Krankheitsbilder behandelt. Der Patient und sein Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Um dies optimal leisten zu können, arbeitet die Pflege im Rahmen des Bezugspflegesystems.
Ihr Aufgabenbereich
Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
Arbeitsplatz im Herzen Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept
Angebote und Leistungen des Arbeitgebers
Fort- und Weiterbildungen
Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigungen
Kinderbetreuungsangebote
Personalwohnraum (soweit verfügbar)
Jobrad
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Herr Breitenstein
Pflegedienstleitung P08
+49 89 4400 55509
öwäixicbiääiuvimsful#vfiuyziusmi
Information zur Bewerbung
Bitte verwenden Sie das Online-Formular für Ihre Bewerbung
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten können, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden.
Für postalische Bewerbungen gilt auch der Datenverwendungshinweis!
Auf der Privatstation werden alle psychiatrischen Krankheitsbilder behandelt. Der Patient und sein Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Um dies optimal leisten zu können, arbeitet die Pflege im Rahmen des Bezugspflegesystems.
Ihr Aufgabenbereich
- Patientenversorgung im 3-Schichtsystem
- Administrative Aufgaben, wie z.B. Dienstplangestaltung, Mitarbeitergespräche, etc.
- Organisation und Durchführung von regelmäßigen Teambesprechungen
- Mitarbeiterförderung und eine effiziente Personalplanung
- Verantwortung der Wirtschaftlichkeit der Station z.B. bei Medikamenten, Verbrauchsmaterialien oder Neubeschaffungen von Medizinprodukten
- Regelmäßige Evaluation der Arbeitsprozesse
- Einhaltung der festgelegten Qualitätsstandards
- Teilnahme an Besprechungen im multiprofessionellen Team
- Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
- Erfahrung in der psychiatrischen Pflege ist wünschenswert
- Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und möchten sich weiterentwickeln
- Freude an der Mitarbeiterführung und hervorragende organisatorische Fähigkeiten
- Sie verfügen bereits über den Abschluss eines Stationsleitungskurses oder haben die Bereitschaft diesen zu absolvieren
- Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und Erfahrung im Fachgebiet
- Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken und Innovationsfreude
- Aktivierende und empathische psychiatrische Pflege unter Berücksichtigung der aktuellen Ressourcen des Patienten
- Selbständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Konzeptualisierung und Umsetzung von Gruppen/Aktivitäten und Angeboten für die Patient*innen
- Arbeiten im Drei-Schichtsystem
- Bereitschaft zur Teilnahme an Supervision/Coaching
- Fundierte EDV-Kenntnisse (Office, ISH-med, KAS, Diacos), bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Psychische und Physische Belastbarkeit, Regelmäßige Teilnahme an Deeskalationsfortbildungen
Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
Arbeitsplatz im Herzen Münchens: Sie sind am Campus Innenstadt tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept
Angebote und Leistungen des Arbeitgebers
Fort- und Weiterbildungen
Jobticket
Betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigungen
Kinderbetreuungsangebote
Personalwohnraum (soweit verfügbar)
Jobrad
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Herr Breitenstein
Pflegedienstleitung P08
+49 89 4400 55509
öwäixicbiääiuvimsful#vfiuyziusmi
Information zur Bewerbung
Bitte verwenden Sie das Online-Formular für Ihre Bewerbung
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten können, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalische Bewerbungen nicht zurückgesendet, sondern datenschutzkonform vernichtet werden.
Für postalische Bewerbungen gilt auch der Datenverwendungshinweis!
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