Senior Spezialist Exportkontrolle (all genders) - #2758662

Wir sind über 14.000. An 20 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.

Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

MTU Aero Engines AG Senior Spezialist Exportkontrolle (all genders)

• Standort München
• Einstiegsbereich Recht
• Zielgruppe Berufserfahrene
• Vertragsart Vollzeit
• Job-ID 1588
  
  
  

Starke Aufgaben

• Eigenverantwortliche Überwachung und Umsetzung nationaler sowie internationaler Exportkontrollvorschriften
• Bewertung von Exportvorgängen hinsichtlich Genehmigungspflichten sowie Beantragung und Verwaltung von Exportlizenzen
• Klassifizierung von Waren und Technologien nach exportkontrollrechtlichen Vorgaben
• Entwicklung, Optimierung und Abstimmung von Exportkontrollprozessen sowie Leitung entsprechender Projekte
• Prüfung und Freigabe von Lieferungen, Verträgen und exportkontrollrelevanten Dokumenten
• Durchführung von Schulungen, Auswertungen und Unterstützung bei Audits
• Ansprechpartner für Behörden, Fachbereiche und externe Partner in allen Fragen der Exportkontrolle
• Repräsentation des Unternehmens gegenüber Behörden, Gremien und auf Fachveranstaltungen
  
  
  

Beste Voraussetzungen

• Abgeschlossener Studiengang mit Staatsexamen, Diplom, Bachelor- oder Masterabschluss in den Richtungen Rechtswissenschaft, BWL, Technik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Vertieftes Fachwissen in allen relevanten Prozessen, internen und externen Abläufen sowie Rechtsvorschriften
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Kenntnisse in den Bereichen Informationsmanagement, Projektmanagement, Konzepterstellung sowie Schulung und Unterweisung
• Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit
• Aufgaben-/ prozessorientiertes Denken und Handeln sowie und „das richtige Mindset“ für Export Compliance
  
  
  

Ausgezeichnetes Umfeld

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Leckere und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Betriebsgastronomie
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
  
  
  

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

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