Entgeltabrechner:in HR-Digitalisierung und Systemumstellungen (m/w/d) - #2755302

SWIETELSKY-Deutschland

Date: vor 1 Stunde

Stadt: München

Vertragstyp: Ganztags

Was Sie erwartet

Digitalisierung Und Abrechnungsprozesse

HR-Digitalisierung: Sie gestalten den digitalen Wandel in der Personaladministration mit und bringen sich in Digitalisierungsprojekte ein.
Systemumstellungen: Bei der Einführung und Weiterentwicklung von HR- und Abrechnungssystemen unterstützen Sie operativ – von der Anforderungsanalyse über die Prozessprüfung bis zur Qualitätssicherung.

Operative Entgeltabrechnung

Entgeltabrechnung: Sie unterstützen die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für rund 2.000 Beschäftigte und betreuen die Zeiterfassung.
Daten und Abrechnungsfälle: Sie pflegen Personalstammdaten und bearbeiten Abrechnungsfälle nach den geltenden gesetzlichen, steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und tariflichen Vorgaben.
Folgeprozesse und Auswertungen: Sie steuern und prüfen Folgeaktivitäten der Abrechnung und erstellen Statistiken und Auswertungen für interne und externe Zwecke.
Ansprechpersonen und Abschlüsse: Für Behörden und Versicherungen erstellen Sie Bescheinigungen. Außerdem wirken Sie an Monats- und Jahresabschlussarbeiten mit.

Was Sie mitbringen

Kaufmännische Ausbildung oder höherer Abschluss, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, Lohnbuchhaltung oder Entgeltabrechnung
Ausgeprägtes Interesse an HR-Digitalisierung und Erfahrung mit der Einführung, Umstellung und Weiterentwicklung von HR-Systemen
Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Zeitwirtschaft
Kenntnisse in der Abrechnung nach Tarifverträge (Bau) sind von Vorteil
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit MS Office
Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität und Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung

Wie bewerbe ich mich?

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