Growth Marketing Manager (m/w/d) – Digital Marketing & Demand Generation - #2700949

Deine Mission

Als Growth Marketing Manager (m/w/d) verwandelst Du Marketingstrategien in messbare Ergebnisse. Du übernimmst die operative Verantwortung für unsere digitalen Marketingkanäle, Kampagnen und Marketingprozesse und sorgst dafür, dass diese datengetrieben optimiert und kontinuierlich weiterentwickelt werden.

An der Schnittstelle zwischen Marketing, Sales und externen Partnern treibst Du Demand Generation, Markenpräsenz und Marketingeffizienz voran. Mit Deinem analytischen Denken, Deiner Hands-on-Mentalität und Deinem Fokus auf Wirkung schaffst Du nachhaltigen Mehrwert für unser Wachstum. Deine Aufgaben:

Kampagnenmanagement & Performance Marketing

• Eigenständige Planung, Umsetzung, Optimierung und Analyse von LinkedIn Ads und Google Ads
• Steuerung von Kampagnen entlang definierter KPIs mit Fokus auf Performance, Leadgenerierung und Effizienz
• Entwicklung und Pflege von Tracking-Konzepten, Zielgruppen, Testszenarien und Performance-Reportings
• Identifikation von Optimierungspotenzialen auf Basis von Daten und Kampagnenergebnissen
  
  

Content & Social Media

• Verantwortung für die operative Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten auf LinkedIn und weiteren relevanten Kanälen
• Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen auf Basis der vorgegebenen Positionierung und Botschaften
• Weiterentwicklung der organischen Social-Media-Präsenz durch datengetriebene Optimierung
• Analyse von Reichweite, Engagement und Kampagnenerfolgen
  
  

Website, SEO & Content Operations

• Verantwortung für die laufende Pflege und Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite
• Umsetzung von CMS-Anpassungen, Landing Pages und SEO-Maßnahmen
• Steuerung der Blog-Produktion von der Planung bis zur Veröffentlichung
• Analyse von Website- und SEO-Performance sowie Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern bei der Umsetzung von Website-Projekten
  
  

Marketing Operations & Reporting

• Planung, Tracking und Auswertung von Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle hinweg
• Aufbau und Pflege von Dashboards sowie regelmäßiges Reporting relevanter Marketing-KPIs
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität innerhalb von Salesforce und angrenzenden Marketing-Tools
• Verwaltung von Kampagnendokumentationen, Assets und Marketingprozessen
  
  

Event Marketing & Stakeholder Management

• Unterstützung bei der operativen Umsetzung von Veranstaltungen, Messen und Marketingevents
• Koordination von Marketingmaterialien, Kommunikationsmaßnahmen und Lead-Capture-Prozessen
• Steuerung von Agenturen, Freelancern und weiteren externen Partnern
• Enge Zusammenarbeit mit Business Development, Sales und dem Head of Marketing bei der Umsetzung gemeinsamer Initiativen
  
  

Dein Profil

Deine Arbeitsweise

• Du denkst datengetrieben und nutzt KPIs als Grundlage für Entscheidungen und Optimierungen
• Du übernimmst Verantwortung für Ergebnisse und treibst Themen eigenständig voran
• Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und verlierst auch bei mehreren parallelen Projekten nicht den Überblick
• Du kombinierst analytisches Denken mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität
• Du erkennst Optimierungspotenziale und setzt Verbesserungen eigeninitiativ um
• Du kommunizierst klar, transparent und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen
• Dynamische Umfelder, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung motivieren Dich
  
  

Deine Qualifikation (nicht alle Punkte müssen erfüllt sein)

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikation oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing, Performance Marketing oder Growth Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld
• Praktische Erfahrung mit LinkedIn Ads, Google Ads und digitalen Kampagnen
• Erfahrung mit Website-Management, CMS-Systemen und SEO
• Sicherer Umgang mit Marketing Analytics und Reporting-Tools wie Google Analytics oder vergleichbaren Plattformen
• Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie Salesforce ist von Vorteil
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Freelancern oder externen Dienstleistern
• Design- oder Content-Erfahrung (z. B. Canva, Figma oder Adobe-Produkte) ist ein Plus
• Kenntnisse im Bereich Private Markets oder Financial Services sind hilfreich, aber kein Muss
  
  

Sprachkenntnisse

• Sehr gute Englischkenntnisse (Arbeitssprache)
• Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  
  

Unser Angebot

• Spannende Herausforderung und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten in einem ständig wachsenden, internationalen Team
• Freiraum, eigene Ideen zu entwickeln und damit einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens zu leisten
• Attraktive Vergütung mit variablen Bestandteilen im Rahmen eines Total Compensation Systems
• Tolle Kolleg:innen, ein freundschaftliches Arbeitsklima und zahlreiche Mitarbeiterevents
• Moderner Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit Blick auf die Theresienwiese
• Moderne Arbeitnehmer:innen Benefits - Bike Leasing, Essenschecks, BAV, Deutschlandticket, Vorteilskonto & WellPass Fitness
• Hybrides Arbeiten
• Freie Getränke und Obst sowie wie im Sommer eine immer gut gefüllte Eisbox
  
  

Über uns

Wir möchten, dass sich Investoren auf das Wesentliche konzentrieren können: die richtigen Investitionsentscheidungen zu treffen. Für unsere Kunden übernehmen wir daher alle Administrations-, Reporting- und Analyseaufgaben in den Anlageklassen Private Equity, Immobilien und Infrastruktur. Dabei nutzen wir konsequent die Möglichkeiten der Digitalisierung und moderner Technologien. Unser stets wachsendes, internationales Team umfasst derzeit mehr als 100 Mitarbeiter:innen.

Unseren Erfolg verdanken wir in erster Linie unseren Mitarbeiter:innen, die mit höchsten Ansprüchen an die eigene Arbeit täglich das Beste aus sich heraus holen. Möchten Sie Teil dieses engagierten Teams werden und unsere Vision mit Ihrer Leidenschaft weiter nach vorne bringen?

Wir sind stolz auf unsere Diversität und freuen uns über Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht und sexueller Identität, Nationalität, Ethnie, Religion, Alter oder Behinderung.