Business Partner New Military Business (all genders) - #2669272

Wir sind über 14.000. An 20 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.

Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

MTU Aero Engines AG Business Partner New Military Business (all genders)

• Standort München
• Einstiegsbereich Programm-Management
• Zielgruppe Berufserfahrene
• Vertragsart Vollzeit
• Job-ID 1644
  
  
  

Starke Aufgaben

• Sie sind zentraler Ansprechpartner/in für die Bereiche Programmgeschäft, und Unternehmensstrategie z.B.im Rahmen von M&A Aktivitäten, Due-Diligence-Prüfungen, Projekte zum Aufbau neuer Joint Ventures und Veränderungen im Produktportfolio
• Erstellung von Business Cases einschließlich der kaufmännischen Bewertung und Erstellung Entscheidungsvorlagen und Präsentationsunterlagen für die entsprechenden Gremien
• Klammerfunktion für den gesamten Financebereich in solchen Projekten
• Verantwortlicher Ansprechpartner/in für einzelne Beteiligungen und das Programm Management in allen kaufmännischen Themen:
• Inhaltliche Diskussion und Abstimmung der Berichterstattung für das Top Management der Beteiligungsgesellschaften einschließlich der notwendigen Analysen und Kommentierungen
• Durchführung von Ad-hoc- und Sonderanalysen als fundierte Grundlage für Managemententscheidungen
• Aktiv beteiligen Sie sich und gestalten laufenden Change-Prozesse, v.a. bei der Einführung digitaler Lösungen
  
  

Beste Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH/BA) in den Bereichen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Studienrichtung
• Einschlägige kaufmännische (Controlling/Accouting) Berufserfahrung inkl. Kenntnissen in der IFRS Rechnungslegung
• Analytisches Zahlenverständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adäquat und verständlich darzustellen
• IT-Affinität sowie Interesse an neuen digitalen Controlling-Lösungen, sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office. SAP wünschenswert
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität in Kombination mit Kommunikationsstärke und verhandlungssicherem Englisch
• Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und Kollegialität in der Zusammenarbeit
  
  
  

Ausgezeichnetes Umfeld

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme und E-Ladesäulen
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Leckere und abwechslungsreiche Gerichte in unserer Betriebsgastronomie
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events
  
  
  

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

Startklar?

Geben Sie Ihrer Karriere Schub und senden Sie uns Ihre vollständige Online-Bewerbung, einschließlich Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!