Recruiter / Personalkoordinator (m/w/d) für gewerbliches Personal in Bayern (für intern gesucht) - #2660711

Die PROEXWORK GmbH ist ein deutsches Personaldienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf der Rekrutierung und Bereitstellung von gewerblichen Mitarbeitern für den deutschen Markt. In enger Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Team in Polen unterstützen wir Unternehmen in Deutschland bei der zuverlässigen Besetzung ihres Personalbedarfs.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen Recruiter / Koordinator (m/w/d) für die Rekrutierung und operative Betreuung von gewerblichen Mitarbeitern für Einsätze in Bayern.

In der Position sind Sie insbesondere für die Rekrutierung geeigneter Kandidaten sowie für die organisatorische Begleitung der Mitarbeiter im Rahmen laufender Projekte verantwortlich. Darüber hinaus gehört in der Anfangsphase auch die Kommunikation mit potenziellen und bestehenden Kunden sowie die Koordination vor Ort zum Aufgabenbereich.

Ihre Aufgaben

• Rekrutierung von gewerblichen Mitarbeitern für Einsätze in Bayern
• aktive Suche, Auswahl und Ansprache geeigneter Kandidaten
• Durchführung von telefonischen und persönlichen Vorstellungsgesprächen
• Koordination des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses
• Kommunikation mit potenziellen und bestehenden Kunden im Rahmen laufender Personalprojekte
• organisatorische Betreuung der eingesetzten Mitarbeiter, insbesondere in der Anfangsphase des Einsatzes
• Betreuung von Mitarbeitern bei Ankunft, z. B. am Bahnhof
• Koordination und Begleitung zu betriebsärztlichen Untersuchungen, Unterkünften sowie zu Einweisungen und Sicherheitsunterweisungen am Einsatzort
• Abstimmung zwischen Kunden, Mitarbeitern, Unterkünften und internen Ansprechpartnern
• Sicherstellung eines reibungslosen Einsatzstarts neuer Mitarbeiter
• Reisebereitschaft innerhalb Bayerns

Ihr Profil

• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Recruiter / Recruiterin in einer deutschen Personaldienstleistungsagentur
• Erfahrung in der Rekrutierung von gewerblichen Mitarbeitern
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• zusätzlich Grundkenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Polnisch, Russisch oder Englisch
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Bayerns
• selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit

Wir bieten

• eine langfristige Beschäftigung in einem wachsenden Unternehmen
• eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit abwechslungsreichem Aufgabenbereich
• direkte Zusammenarbeit mit der Unternehmensleitung
• kurze Entscheidungswege
• Unterstützung durch unser bestehendes Team in Polen
• attraktives Festgehalt mit einem Jahresbruttogehalt von ca. 48.000–52.000 €, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• zusätzlich ein sehr attraktives Bonussystem mit soliden Prämien für jeden erfolgreich rekrutierten Mitarbeiter sowie für die allgemeine Arbeitseffizienz und Zielerreichung

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.