Sachbearbeiter (m/w/d) – Schnittstelle Fachbereiche & IT - #2644398

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.

Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.

• Sie verantworten das Stakeholdermanagement für extern bezogene Software-Lösungen und steuern die Kommunikation zu technischen und organisatorischen Themen. Zudem leiten und moderieren Sie Usergroups sowie die Community of Practice.
• Sie bündeln und kommunizieren Änderungswünsche in Abstimmung mit den Anforderungsmanagern und erstellen Tickets in Jira sowie SharePoint. Zudem verfassen Sie Anleitungen und führen Trainings durch.
• Sie unterstützen bei der Beauftragung von Programmerweiterungen in Abstimmung mit dem Dienstleistungsmanagement und den budgetverantwortlichen Vertretungen der Fachbereiche. Darüber hinaus koordinieren Sie mögliche Vertragsänderungen und übernehmen die Kontrolle von Rechnungen.
• Sie überwachen Datenflüsse zwischen der Software-Anwendung und anderen Systemen, verwalten Benutzerrechte und Systemeinstellungen, analysieren Fehler und arbeiten eng mit dem Testing-Team zusammen. Zudem geben Sie Fehlerbehebungen frei und wirken im Releasemanagement mit.
• Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Partnern (z. B. Softwareanbieter, Kooperationspartner, Deutsche Rentenversicherung).

• Sie verfügen über einen Bachelorabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem MINT-Fach wie Informatik oder alternativ über eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in den Bereichen Datenverarbeitung oder Versicherung.
• Sie bringen eine ausgeprägte Zahlenaffinität, hervorragende Excel-Kenntnisse, Analysefähigkeit sowie technisches Verständnis mit – idealerweise mit Erfahrung im Umfeld der Softwareentwicklung.
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Pflichtbewusstsein, Kommunikationsstärke sowie eine lösungsorientierte und sachliche Arbeitsweise in einem dynamischen wie auch bürokratischen Umfeld aus.
• Sie sind in der Lage, an der Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der Technik zu agieren und arbeiten sowohl konzentriert selbstständig als auch interdisziplinär im Team.
• Sie sind bereit, sich intensiv in fachliche Themen der Zusatz- und Beamtenversorgung sowie in unsere neuen Softwarelösungen einzuarbeiten.

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  für Ihre Arbeitskultur: einen krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München in einem tollen Team.
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  für Ihre Work-Life-Balance: flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit und Homeoffice.
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  für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche, Patenprogramm mit umfassender Unterstützung während der Einarbeitungsphase, vertiefende Weiterbildungsangebote.
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  für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr.
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  für Ihre Gesundheit: hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot.
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  für Ihre Vergütung: Bezahlung nach 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung.