Testmanager*in (w/m/d) - #2643857

Landeshauptstadt München


Date: vor 2 Stunden
Stadt: München
Gehalt: €4,416 - €6,900 / Monat
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Landeshauptstadt München

Testmanager*in (w/m/d)


Ob Bairisch, Englisch oder JavaScript. Wir verstehen uns.







Vollzeit und Teilzeit möglich





Unbefristet





Bewerbungsfrist: 06.07.2026





E 12 TVöD / A 12





Start: baldmöglichst





Möglichkeit zum Homeoffice







Verfahrensnummer: 25208





Ihr Einsatzbereich



IT@M, ITM-SLP23, Agnes-Pockels-Bogen 33, 80992 München




Das können Sie bei uns bewirken



Als Testmanager*in im Competence Center eAkte verantworten Sie die systematische Sicherstellung der Qualität der stadtweiten eAkte. Sie legen die Teststrategie fest und planen deren Umsetzung. Sie koordinieren die Erstellung von Testfällen, die Durchführung von Testaktivitäten sowie die Fehlerbehebung in Zusammenarbeit mit den IT Dienstleistern. Zudem etablieren Sie ein transparentes Reporting über den Stand der Qualitätssicherungsmaßnahmen und deren Ergebnisse. Als Testmanager*in tragen Sie zur kontinuierlichen Verbesserung der Testprozesse sowie zum effektiven und effizienten Einsatz der verwendeten Testwerkzeuge bei.


Sie möchten noch mehr über uns erfahren? Lernen Sie bereits vor einer Bewerbung das Team und das Aufgabenfeld kennen.



Darauf können Sie sich freuen




  • Attraktive Vergütung: E 12 TVöD (je nach Erfahrungsstufe von 4.415,70 € bis 6.900,18 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) / A 12, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Orts- und Familienzuschlag sowie Vermögenswirksame Leistungen.

  • Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob (steuerfrei) sowie JobRad-Leasing.

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten / Homeoffice, verschiedene Arbeitszeitmodelle.

  • Wohnen: Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung.

  • Familie: Reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten.

  • Weiterbildung: Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.

  • Gesundheit: Vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement.

  • Einarbeitung: strukturierte Einarbeitung mit festem Mentor



Das bringen Sie mit





  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Verwaltungsinformatik oder Wirtschaftsinformatik oder

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen


und



  • langjährige (mindestens drei Jahre) Berufserfahrung im IT-Bereich



Darauf legen wir Wert




  • Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Testmanagement, insbesondere in der Planung, Durchführung und Auswertung von Softwaretests in komplexen IT Projekten, sowie Erfahrung mit gängigen Testmethoden einschließlich agiler Methoden und Testwerkzeugen (z. B. Jira, Xray, SoapUI und Apache JMeter).

  • Ergebnis- und Zielorientierung

  • Kommunikationsfähigkeit, insbesondere Informationsstärke

  • von Vorteil sind: Zertifizierungen, wie z. B. ISTQB, Scrum sowie Kenntnisse im Umfeld von Dokumentenmanagementsystemen bzw. elektronischen Aktenlösungen (eAkte)


Bewerber*innen, die bereits in einem Beamtenverhältnis bei einem anderen Dienstherrn stehen, können ausschließlich auf dem Weg der Versetzung oder Abordnung berücksichtigt werden.




Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.





Der Eigenbetrieb it@M



Das IT-Referat verantwortet und gestaltet die gesamte IT der Stadt München. Wir stellen sicher, dass die IT-Versorgung dem heutigen und künftigen Bedarf der Stadt entspricht. Wir treiben die Digitalisierung der Stadt München voran und übernehmen eine Vorreiterrolle. Unser Wirken und unsere Leistungen machen die Stadt München zu einer digitalen Metropole, die Standards setzt auf die die Mitarbeiter*innen stolz sind. Als Teil des IT-Referats sorgen wir mit über 1.200 Beschäftigten im Eigenbetrieb it@M für eine moderne IT- und Telekommunikations-Infrastruktur, setzen professionelle IT-Lösungen ein und sichern den IT-Betrieb der Stadt München.




Sie haben Fragen




Fachliche Fragen

Claudia Jost,

Tel. 089 233-770713,

E-Mail: [email protected]


Fragen zur Bewerbung

Matea Uhlar-Ljubic,

Tel. 01525 7982449,

E-Mail: [email protected]



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!



Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.


Bewerbungsfrist: 06.07.2026




Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München finden Sie unter: stadt.muenchen.de/rathaus/karriere.

Wie bewerbe ich mich?

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