Wirtschaftsingenieur als Product Owner (m/w/d) - #2637624

Senior Product Owner Produktentwicklung (m/w/d)

Berufserfahren | Vollzeit | Hybrides Arbeiten

Willkommen bei der Allianz

Für Deine Gesundheit da - ein Leben lang!

Im Tribe Privatkunden der Allianz Privaten Krankenversicherung (APKV) entwickeln und betreiben wir einfache und effiziente Versicherungslösungen für Privatkund:innen.

Unsere Hauptgeschäftsfelder, die Vollversicherungen inklusive Beihilfe und die Zusatzversicherungen, sind eine tragende Säule für den Erfolg der APKV. Wir sorgen in einem anspruchsvollen Marktumfeld für die Stabilität und Weiterentwicklung unserer Prozesse und Produkte, um unsere Privatkund:innen nachhaltig zu begeistern.

Als Produktentwickler:in (m/w/d) bist Du Architekt:in neuer Versicherungserlebnisse. Du entwickelst nicht nur Produkte, sondern gestaltest Ökosysteme, die begeistern. Mit innovativen Methoden, datengetriebenen Insights und einer gehörigen Portion Mut bringst Du frische Ideen auf die Straße - von digitalen Plattformen über modulare Produktwelten bis zu KI-gestützten Services. Du bewegst Dich zwischen Strategie und Umsetzung, verbindest verschiedene Welten und machst aus Visionen marktfähige Realität. Dein Spielfeld: Innovation, Agilität und die Neudefinition von Krankenversicherung.

• Strategiemacher: Mitverantwortung für unsere private Krankenversicherungsstrategie - mit Fokus auf Innovation und dem Blick für Möglichkeiten statt Limitierungen.
• Product Visionary: End-to-End mitdenken und die Verantwortung für unser Produktportfolio - Du entwickelst zukunftsweisende Konzepte, die Kunden-, Vermittler- und Business-Needs perfekt vereinen.
• Trend-Decoder: Du analysierst Märkte, Wettbewerb und Kundenbedürfnisse, entdeckst White Spots und transformierst Insights in disruptive Produktideen.
• Innovation Architect: Du designst neue Wege für Prozesse und Produkte, challengst Konventionen und treibst unsere digitale Transformation.
• Pitch-Champion: Du kreierst überzeugende Entscheidungsvorlagen, präsentierst wirkungsvoll vor dem Management und bewegst Dinge.
• Ecosystem-Builder: Du verbindest Underwriting, Vertrieb, Aktuariat und IT, fungierst als zentrale Drehscheibe und machst aus Silos erfolgreiche Kollaboration.
• Team Lead Risikoprüfung: Du führst und entwickelst das Team Risikoprüfung in der Produktentwicklung, treibst die Modernisierung der Risikoprüfung voran - von automatisierten Gesundheitsprüfungen über datengetriebene Risikomodelle bis hin zu kundenfreundlichen Antragsprozessen und sorgst dafür, dass Risikoprüfung und Produktinnovation Hand in Hand gehen.

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie, MINT oder vergleichbar
• Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Produktentwicklung mit Führungserfahrung (fachlich, disziplinarisch oder in der Projektleitung)
• Analytische Kompetenz zur Bewertung von Marktpotenzialen und Business Cases
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Gespür für Trends im Gesundheitsmarkt und nachweisbare Erfolge bei der Entwicklung innovativer Produkte
• Erfahrung mit agilen Innovationsmethoden (Design Thinking, Lean Startup o.ä.) und Expertise in digitalen Geschäftsmodellen sowie HealthTech/InsurTech-Trends
• Starke Networking-Fähigkeiten, idealerweise mit aktivem Netzwerk in der Health-, InsurTech- oder Digital-Community
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Interesse am Ausbau deines Wissens in Anwendung von neuen Technologien wie Künstliche Intelligenz oder internes ChatGPT.

• Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
• Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
• Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
• Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.

Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden.

Besetzungstermin: Schnellstmöglich