Manager:in IT-Strategie - #2630145

IT Strategy & Project Manager (m/w/d)

Wer wir sind

ARINKO Stuttgart GmbH – als Engineering-Dienstleister mit Fokus auf Maschinen- und Anlagenbau sowie technische IT-Lösungen arbeiten wir eng mit namhaften Kunden zusammen und unterstützen sie mit unserem Know-how in anspruchsvollen Projekten. Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück unseres Erfolgs – wir fördern sie individuell, bieten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und schaffen Perspektiven für eine langfristige Karriere.

Für einen renommierten Defense-Kunden in München suchen wir Sie als IT Strategy & Project Manager (m/w/d).

Ihre Benefits

• Attraktives Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub
• Ergonomische Arbeitsplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing über JobRad
• Individuelle Weiterbildung und jährliches Entwicklungsgespräch
• Familiäres Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung neuer IT-Konzepte und Unterstützung der Weiterentwicklung der globalen IT-Strategie
• Definition, Planung und Umsetzung von Konzepten und strategischen Themen in enger Abstimmung mit dem globalen IT-Managementteam
• Konzeption, Durchführung und Dokumentation entsprechender Formate (z.B. Workshops) und Sicherstellen der Koordination der erforderlichen Stakeholder
• Leitung strategischer und konzeptioneller Initiativen und Projekte, z.B. zu Prozessverbesserungen, organisationaler Transformation
• Vorbereiten von Managementmeetings und Entscheidungsgremien und nachhalten getroffener Entscheidungen
• Erarbeitung und Visualisierung komplexer Sachverhalte für das IT-Management

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarem Bereich
• Mindestens 3- bis 5-jährige Berufserfahrung in den Bereichen IT-Strategie, Inhouse Consulting, oder Strategieberatung wird vorausgesetzt
• Hervorragendes Prozessverständnis entlang der IT-Wertschöpfungskette
• Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von bereichsübergreifenden Transformationsprogrammen setzen wir voraus
• Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Stakeholdern über alle Managementebenen
• Agile und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsstärke
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in M365 (insbes. PowerPoint, Excel und Teams)
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Klingt gut? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!