Qualifikations-Koordinator (w/m/d) Avionik Software Defined Radios - #2196906

Aufgaben

• Konzeption, Spezifikation und Entwurf von Qualifikationsanforderungen für militärische Funkgeräte der neuesten Generation
• Planung und Steuerung der Qualifikationstests zur Sicherstellung der Funktion und Datenhaltigkeit
• Berücksichtigung aller Qualitätssicherungsmaßnahmen nach R&S Standards, Luftfahrtnormen und Kundenanforderungen
• Mitarbeit bei Angebotserstellung im Rahmen von zivilen und militärischen Ausschreibungen
• Koordination unserer Testpartner (externen sowie intern)
• Technische Kundenbetreuung
• Unterstützung der Produktentwicklung und des Vertriebs
• Unterstützung bei der Durchführung der Qualifikationstests sowie deren Dokumentation
• Erstellung von kundentauglichen Qualifikations-Testprozeduren und -Berichten
  
  

Qualifikationen

• Sie haben Erfahrung im Planen und Koordinieren von Test-Kampagnen oder kleineren Projekten
• Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Weiterbildung als Techniker in den Bereichen Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist wünschenswert
• Sie besitzen Kenntnisse im Anforderungsmanagement sowie dessen Umsetzung im Entwicklungsprozess
• Kenntnisse der zivilen und militärischen Standards für Avionik Funkgeräte (z.B. RTCA/DO160, MIL-STD-461 & 810) von Vorteil
• Sie zeichnen sich durch eine engagierte und teamorientierte Arbeitsweise aus, dazu zählt ein koordinierter und zielorientierter Arbeitsstil zu ihren Stärken
• Sie besitzen ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
• Sie zeigen Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden ihr Profil ab
  
  

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Kennziffer 11723

Recruiting-Kontakt Stefanie Lehmann

Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.