Payroll Specialist (m/w/d) - #2128628

Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung und zeichnen sich mit Ihren Kommunikationsfähigkeiten aus? Dazu haben Sie ein Auge für Details und besitzen ein hohes analytisches Denkvermögen. Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein!

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Für unseren Kunden, ein bekanntes Unternehmen aus der Chemiebranche, mit Sitz westlich von München, suchen wir ab sofort einen

Payroll Specialist (m/w/d)

Die Position wird in Vollzeit und im Rahmen der Direktvermittlung besetzt

IHRE ARBEITSAUFGABEN

• Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Erfassung variabler Komponenten und Abzüge, sowie Mitarbeiterdatenpflege im System
• Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
• Aktive Teilnahme an HR-Projekten
• Verantwortlich für Meldewesen, Berichterstattung und Bescheinigungserstellung
• Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, ausländischen Dienstleistern und Behörden
• Aufbereitung von Daten für die Finanzbuchhaltung
• Unterstützung beim Ausbau des Sozialleistungsangebots durch steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Bewertungen sowie Kostenprognosen
  
  

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z.B. als Steuerfachangestellte/r, Sozialversicherungsfachangestellte/r oder eine ähnliche Qualifikation
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine Weiterbildung zum/r Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
• Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Lohnbuchhaltungssystemen und dem MS Office-Paket, insbesondere Excel
• Zuverlässige, sorgfältige und engagierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  
  

IHRE VORTEILE

Freuen Sie sich auf ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld und ein Miteinander auf Augenhöhe.

Zudem können Sie von folgenden Benefits profitieren: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem international agierenden Arbeitgeber

• Ausgeprägter Teamgeist, Teamevents, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern
• Viel Gestaltungsspielraum in einem mittelständischen Unternehmen
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage, Flexibilität durch Gleitzeit und Homeoffice-Optionen
• Weiterentwicklungschancen
• Freiwillige soziale Leistungen wie Sonderzahlungen, Fahrtkosten- und Kantinenzuschuss
• Hochmoderne Büro- und Laborgebäude mit Campus-Feeling
• Mental Health- und Fitness-Angebote