Performance Marketing Manager (d/w/m) SEA & PPC - #2124466
Konzern Versicherungskammer
Date: vor 9 Stunden
Stadt: München
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Rundum geschützt per Mausklick.
Dafür steht seit 2008 BavariaDirekt – der digitale Versicherer im Konzern Versicherungskammer.
Diese Stelle ist in Teilzeit mit 24 Wochenstunden zu besetzen.
Das haben Sie vor ...
Dafür steht seit 2008 BavariaDirekt – der digitale Versicherer im Konzern Versicherungskammer.
Diese Stelle ist in Teilzeit mit 24 Wochenstunden zu besetzen.
Das haben Sie vor ...
- Sie konzipieren und setzen Paid-Search- sowie Display-Kampagnen auf Google und Microsoft Ads um – perspektivisch auch auf Meta (Facebook/Instagram) und weiteren PPC-Netzwerken.
- Sie entwickeln performante Kampagnenstrukturen mit Bidding- und Keyword-Strategien zur Maximierung des ROI und erstellen Anzeigentexte sowie Werbemittel.
- Sie optimieren Conversion Rate, ROI und weitere KPIs permanent und proaktiv, um die Performance nachhaltig zu steigern.
- Sie erstellen detaillierte Performance-Reports, leiten daraus Budget- und Handlungsempfehlungen ab und übernehmen das Forecasting auf Basis definierter KPIs.
- Sie beobachten den Markt und identifizieren neue Potenziale zur Weiterentwicklung der Performance-Marketing-Aktivitäten.
- Sie tauschen sich fachlich mit den Bereichen SEO, Content und CRO aus.
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in Marketing, IT, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im SEA oder Performance-Marketing, insbesondere in den Bereichen Google Search, Google Ads, Paid Social, Retargeting und weiteren relevanten Kanälen.
- Sicheren Umgang mit Analyse-Tools wie Adobe Analytics und PowerBI.
- Gutes technisches Verständnis für Tracking, Cookies, Consent Management und ähnliche Themen.
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Kreativität und hohe Affinität zu Online-Tools und datengetriebenem Marketing.
- Hohes Maß an Eigenmotivation, Organisationsgeschick und ausgeprägte Einsatzbereitschaft.
- Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen.
- Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12.
- Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung (ab 01.07.25 gültig), eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote.
- Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities - unser Raum zum Netzwerken!
- Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen.
- Noch viel mehr gibt's hier: Unsere Benefits
Wie bewerbe ich mich?
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